1月10日,在黄山市2025年“就业春风行动”启动仪式现场,主办方线上带岗,用“云端对话”的方式,为企业和求职者搭建高效沟通的桥梁。
近年来,市人社局创新招聘方式,大力推动“互联网+”,有效解决了线下招聘受时间、地域限制的问题,同时降低企业招聘成本。