关于印发2025年度全市人力资源社会保障系统“双随机、一公开”抽查工作计划和部门联合抽查工作计划的通知

序号

抽查任务名称

抽查事项

发起

方式

抽查主体

（层级）

抽查对象

抽查基数和比例

抽查

时间段

备注

1

2025年度全市人社部门劳动用工管理情况检查

规章制度制定情况检查

各级发起

市、县（区）人社部门

全市存续企业

2000家以下，1%；

2000-10000家，0.3%；10000家以上，0.05%。

2025年4月至10月

劳动合同及招用工管理情况检查（已列入联合抽查计划，按联合抽查计划执行）

遵守工作时间和休息休假规定情况检查

遵守禁止使用童工规定情况检查

遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定情况检查

工资支付和执行最低工资标准情况检查（已列入联合抽查计划，按联合抽查计划执行）

2

2025年度全市人社部门社会保险法律法规执行情况检查（除医疗保险、生育保险外）

社会保险法律法规执行情况检查（除医疗保险、生育保险外）

各级发起

市、县（区）人社部门

全市存续企业

2000家以下，1%；

2000-1000家，0.3%；10000家以上，0.05%。

2025年4月至10月

3

2025年度全市人社部门人力资源市场法律法规执行情况检查

人力资源市场法律法规执行情况检查

各级发起

市、县（区）人社部门

全市经营性人力资源服务机构

82家；3%（如计算结果为小数，统一向上取整；不足1家的，至少抽取1家）

2025年4月至10月

4

2025年度全市人社部门职业技能培训与人才评价机构检查

职业技能培训机构检查

市人力资源社会保障局统一发起

市、县（区）人社部门

全市职业技能培训机构

57家；5%，抽查3家

2025年4月至10月

技能人才评价机构检查

各级发起

市、县（区）人社部门

全市技能人才评价机构

95家；5%（如计算结果为小数，统一向上取整；不足1家的，至少抽取1家）

2025年4月至10月

5

2025年度全市人社部门劳务派遣法律法规执行情况检查

劳务派遣法律法规执行情况检查

各级发起

市、县（区）人社部门

全市劳务派遣单位

146家；2%（如计算结果为小数，统一向上取整；不足1家的，至少抽取1家）

2025年4月至10月

序号

任务名称

联查部门

抽查事项

联查对象

检查主体

责任分工

抽查比例

时间

安排

备注

1

2025年度全市劳动用工部门联合抽查

人力资源社会保障部门

工资支付和执行最低工资标准情况检查；劳动合同签订情况检查

全市存续企业

市、县级人力资源社会保障部门、市场监管部门

市、县级人力资源社会保障部门牵头发起，同级市场监管部门按职责分工负责

2000家以下，1%；

2000-10000家，0.3%；

10000家以上，0.05%。

2025年4月至10月

市场监管部门

登记（备案）事项的检查；公示信息的检查

2

2025年度全市外商投资企业部门联合抽查

商务部门

外商投资企业年报公示信息检查

全市外商投资企业

市、县级商务部门、市场监管部门、人力资源社会保障部门

市、县级商务部门牵头发起，同级市场监管部门、人力资源社会保障部门按职责分工负责

由牵头部门确定

2025年7月至11月

市场监管部门

登记（备案）事项检查；公示信息检查

人力资源社会保障部门

劳动用工管理情况检查；劳务派遣法律法规执行情况检查；企业年报公示信息检查

3

2025年度道路运输新业态企业部门联合抽查（网络预约出租车）

交通运输管理部门

网络预约出租汽车企业经营活动，安全生产管理制度落实情况；抽成“阳光行动”落实情况

网约车运营平台公司及注册车辆、驾驶人员

市、县级交通运输管理部门、公安部门、人力资源社会保障部门、市场监管部门、税务部门

市、县级交通运输管理部门牵头发起，同级公安部门、人力资源社会保障部门、市场监管部门、税务部门按职责分工负责

由牵头部门确定

2025年4月至11月

公安部门

车辆是否存在逾期未检验和未报废等安全隐患，车辆及驾驶人员是否有多次交通违法未处理

人力资源社会保障部门

劳动规章制度建设情况；明确与从业人员用工关系、签订协议等情况；从业人员参加社会保险情况；保障从业人员获得合理劳动报酬情况；保障从业人员获得合理休息情况

市场监管部门

价格行为检查

税务部门

履行纳税义务、扣缴税款义务及其他税法遵从情况的检查

4

2025年度道路运输新业态企业部门联合抽查（网络货运平台）

交通运输管理部门

网络货运经营者对实际承运车辆及驾驶员资质审查情况的检查；网络货运经营者虚构交易、运输、结算信息的检查

注册在我市、取得线上服务能力认定的网络货运平台公司

市、县级交通运输管理部门、市场监管部门、人力资源社会保障部门、税务部门

市、县级交通运输管理部门发起，同级市场监管、人力资源社会保障部门、税务部门按照职责分工负责

由牵头部门确定

2025年4月至11月

市场监管部门

价格行为检查

人力资源社会保障部门

保障从业人员获得合理劳动报酬情况检查

税务部门

履行纳税义务、扣缴税款义务及其他税法遵从情况的检查

5

2025年度外卖送餐员权益维护部门联合抽查

市场监管部门

压实企业合理管控外卖骑手在线工作时长落实情况；压实企业对外卖食品安全知识培训和配送食品环节安全责任落实情况

外卖餐饮平台及第三方配送合作单位

市、县级市场监管部门、公安部门、人力资源社会保障部门、商务部门

市、县级市场监管部门牵头发起，公安、人力资源社会保障、商务部门按职责分工负责

由牵头部门确定

2025年8月至11月

公安部门

压实企业对外卖送餐员的日常交通安全教育，引导督促使用符合国家安全标准的配送车辆

人力资源社会保障部门

压实企业在外卖送餐员劳动报酬、社会保险、职业技能培训等方面主体责任

商务部门

优化公共服务；推动外卖送餐服务标准化建设；压实企业在外卖送餐员安全生产等方面主体责任

6

2025年度保安公司联合抽查

公安部门

对保安服务公司监督检查

全市保安服务企业

县级公安部门、人社部门

县级公安局牵头发起，同级人力资源和社会保障局按职责分工负责

由牵头部门确定

2025年4月至10月

人力资源和社会保障部门

社会保险法律法规执行情况检查（除医疗保险、生育保险外）

7

2025年度全市知识产权使用企业部门联合抽查

市场监管部门

专利申请行为的检查；专利证书、专利文件或专利申请文件真实性的检查；产品专利宣传真实性的检查

全市知识产权使用企业

县级市场监管部门、人社部门

县级市场监管局牵头发起，同级人力资源和社会保障局按职责分工负责

由牵头部门确定

2025年4月至10月

人力资源和社会保障部门

劳动合同及招用工管理

序号

抽查任务名称

任务开展

完成情况

累计抽查企业

（户数）

发现问题（户数）

责令整改（户数）

立案调查（户数）

结果公示

（户数）

备注

1

2025年度全市人社部门劳动用工管理情况检查

2

2025年度全市人社部门社会保险法律法规执行情况检查（除医疗保险、生育保险外）

3

2025年度全市人社部门人力资源市场法律法规执行情况检查

4

2025年度全市人社部门职业技能培训与人才评价机构检查

5

2025年度全市人社部门劳务派遣法律法规执行情况检查

6

2025年度全市劳动用工部门联合抽查

7

2025年度全市外商投资企业部门联合抽查

8

2025年度道路运输新业态企业部门联合抽查（网络预约出租车）

9

2025年度道路运输新业态企业部门联合抽查（网络货运平台）

10

2025年度外卖送餐员权益维护部门联合抽查

11

2025年度保安公司联合抽查

12

2025年度全市知识产权使用企业部门联合抽查