市人力资源社会保障局2024年项目文本

1.“双招双引专项补助及就业资金市级配套”项目。

（1）项目概述。1.以企业人才（用工）为导向，以我市范围内的普通高等院校、高职以及中职（技工）院校为载体，通过“企业提出需求、学校定向培训、政府给予奖补”的方式，初步打造“招生即招工，入学即就业”的校企合作服务新模式，鼓励和引导承接主题在校学生留在当地就业、服务本地企业。2.进一步健全完善我市人才培养引进政策体系，填补市外大中专毕业生引进激励政策空白，厚实我市“双招双引”政策储备，深挖本地经营性人力资源服务机构潜能，初步构建“培养+引进+提升”的一体化、可持续的人才发展体系，引进对象不少于500人，竭力满足我市企业特别是五大产业规模以上民营重点企业用工用才需求。3.聚焦高科技、产业链补短板、“四新”经济以及大众创业等重点领域，开展黄山市“创业安徽训练营”，提升创业项目负责人经营管理能力和成果转化能力，催生更多优质市场主体。

（2）立项依据。《黄山市企业招工校企定制培养计划》《黄山市企业招工市外大中专毕业生招引计划》

（3）实施主体。黄山市人力资源和社会保障局

（4）起止时间。2024年1月1日至2024年12月31日。

（5）项目内容。满足我市用工用才需求。1.以企业人才（用工）为导向，以我市范围内的普通高等院校、高职以及中职（技工）院校为载体，通过“企业提出需求、学校定向培训、政府给予奖补”的方式，初步打造“招生即招工，入学即就业”的校企合作服务新模式，鼓励和引导承接主题在校学生留在当地就业、服务本地企业。2.进一步健全完善我市人才培养引进政策体系，填补市外大中专毕业生引进激励政策空白，厚实我市“双招双引”政策储备，深挖本地经营性人力资源服务机构潜能，初步构建“培养 引进 提升”的一体化、可持续的人才发展体系，引进对象不少于500人，竭力满足我市企业特别是五大产业规模以上民营重点企业用工用才需求。3.聚焦高科技、产业链补短板、“四新”经济以及大众创业等重点领域，开展黄山市“创业安徽训练营”，提升创业项目负责人经营管理能力和成果转化能力，催生更多优质市场主体。

（6）年度预算安排。2024年预算安排100万。

2.“金保工程运行费”项目。

（1）项目概述及内容。在本市建成统一的社会保险信息系统，建成覆盖全市范围的市域网，并上联省网络中心，形成安全可靠的市县网络系统，以实现业务经办的全程信息化，实现本市内及跨地市的社会保险关系转移和异地离退休人员业务经办和管理服务的信息交换与共享，实现养老、失业、工伤保险等业务信息和各类社会保险统计类信息的“网络扫描”，实现社会保障基金的非现场监督，实现社会公众对社会保障事务的有关服务要求，实现与相关部门的横向信息交换。通过数据共享平台，获取业务办理过程中所需的数据信息和证照材料，实现数据资源的共享复用，实现“一次提交、综合受理、协同办理、统一反馈”。推进“互联网+人社”公共服务建设。完善基层网点的设备配置，有序投放自助终端服务设备，搭建线上、线下、自助终端服务的现代化多功能服务体系。全面提升职工社会保险信息化水平，提升人民群众获得感、幸福感。

（2）立项依据。根据《关于“黄山市金保工程一期建设项目”可行性研究报告的批复》（计工字〔2004〕150号）文件为依据，全面实施我市的金保工程建设。

（3）实施主体。黄山市人力资源社会保障信息中心。

（4）起止时间。2024年1月1日—2024年12月31日。

（5）年度预算安排。项目拨款预算94.86万元。

（6）绩效目标。在本市建成统一的社会保险信息系统，建成覆盖全市范围的市域网，并上联省网络中心，形成安全可靠的市县网络系统，以实现业务经办的全程信息化，实现本市内及跨地市的社会保险关系转移和异地离退休人员业务经办和管理服务的信息交换与共享，实现养老、失业、工伤保险等业务信息和各类社会保险统计类信息的“网络扫描”，实现社会保障基金的非现场监督，实现社会公众对社会保障事务的有关服务要求，实现与相关部门的横向信息交换。

3.“专业技术（执业）资格考试工作”项目。

（1）项目概述。1.为需要进行职称考试的在职人员提供职称类考试相关服务；2.提升在职人员的专业技术水平；3.一定程度上提升用人单位的人员素质；4.统一人才评价标准；5.进一步提升我市专业技术人才队伍的业务素质和创新创业能力；6.增强专业技术人员理论知识和思想政治方面的学习；7.促进人才合理流动。8.提高求职者的求职竞争力；9.方便求职者更好更快地找到工作；10.从一定程度上缓解了就业压力；11.为完善技能人才评价体系。

（2）立项依据。1.《关于2020年度安徽省二级建造师执业资格考试考务工作有关事项的通知》（皖人社秘〔2020〕129号）；2.《关于2020年度执业药师职业资格考试安徽考区考务工作有关事宜的通知》（皖人社秘〔2020〕146号）；3.《关于2020年度监理工程师职业资格考试安徽考区考务工作有关事宜的通知》（皖人社秘〔2020〕120号）；4.《关于2020年度经济专业技术资格考试安徽考区考务工作有关事宜的通知》（皖人社秘〔2020〕122号）；5.《关于2020年度社会工作者职业水平考试安徽考区考务工作有关事宜的通知》（皖人社秘〔2020〕147号）；6.《关于2020年度一级造价工程师职业资格考试安徽考区考务工作有关事宜的通知》（皖人社秘〔2020〕154号）；7.《关于2020年度专业技术人员计算机应用能力考试安徽考区考务工作有关事项的通知》（皖人社秘〔2020〕133号）；8.《市人社局党组（局长办公）会议定事项通知（2017）第23号》（黄人社纪【2017】23号）。

（3）实施主体。黄山市人事考试院。

（4）起止时间。2024年度。

（5）项目内容。做好专业技术（执业）资格类考试考务实施工作。

（6）年度预算安排。54.4万元。